開示対象個人情報に関してPマーク会社が周知すべき6つのこと

【2026年10月時点の注記】
本記事は2017年5月の公開時点の情報をもとにしています。JIS Q 15001は2023年に改正され、プライバシーマークでは2024年10月1日から「構築・運用指針【JIS Q 15001:2023準拠】」に基づく申請受付が始まっています。個人情報保護法はその後も改正が行われており、2026年7月に公布された改正の内容は「【2026年7月公布】改正個人情報保護法で何が変わるか Pマーク運用に効く5つの論点」で解説しています。
開示対象個人情報を取得して取り扱っているプライバシーマーク(Pマーク)取得会社は以下の6つの事項を自社のウェブサイトなどで周知しておく必要があります。
この記事のポイント
- 開示対象個人情報を取得して取り扱っているPマーク取得会社は、6つの事項を自社のウェブサイトなどで周知しておく必要がある
- 6つの要求事項は個人情報保護法第24条を踏まえて定められたもので、要求のいくつかはPマーク取得会社でなくても実施すべきもの
- 規定の趣旨は、個人情報の本人の権利の保護にある
| 事項 | 内容 |
|---|---|
| 事業者の氏名または名称 | 社名を本人が知ることのできる状態にしておく。「氏名」は事業者が個人事業主などの場合の氏名、「名称」は事業者が会社などの法人の場合の会社名を指す |
| 管理者の氏名または職名、所属及び連絡先 | 「管理者」とは個人情報保護の実施を統括する責任者のことで、通常は“個人情報保護管理責任者”などの職名が付く。管理者の氏名または職名を本人が知ることのできる状態にし、所属する部署名と電話番号などの連絡先も示す |
| すべての開示対象個人情報の利用目的 | “すべての”開示対象個人情報の利用目的を周知する。利用目的が更新された場合は周知している内容も更新する |
| 開示対象個人情報の取り扱いに関する苦情の申出先 | 窓口の部署名または係名、住所、電話番号を含む苦情の申出先を公開する |
| 認定個人情報保護団体の名称及び苦情の解決の申出先 | 会社が認定個人情報保護団体の対象事業者である場合のみ公表しておけばよい |
| 開示請求のための手続き | 個人情報を開示するための具体的な手続きを本人が知ることのできる状態にしておく |
目次
事業者の氏名または名称
開示対象個人情報についての本人が権利を行使することを可能にするためにプライバシーマーク(Pマーク)取得会社は社名を本人が知ることのできる状態にしておかなければなりません。
「氏名または名称」とありますが、「氏名」とは事業者が個人事業主などの場合の氏名、「名称」とは事業者が会社などの法人の場合の会社名を指しています。
管理者の氏名または職名、所属及び連絡先
プライバシーマーク(Pマーク)を取得して運用している会社には社内に個人情報保護の実施を統括する責任者がいるのが原則です。「管理者」とはその責任者のことで、通常は“個人情報保護管理責任者”などの職名が付きます。
開示対象個人情報がある場合は管理者の氏名または職名を本人が知ることのできる状態にしておく必要があります。
また管理者が所属する部署名と電話番号などの連絡先を示す必要もあります。
すべての開示対象個人情報の利用目的
ほとんどの会社は複数の開示対象個人情報を取得しています。そこでプライバシーマーク(Pマーク)の規定は“すべての”開示対象個人情報の利用目的を周知するよう要求しています。
単にすべての個人情報の利用目的を羅列するのも間違いではありませんが、お客様や取引先が見て理解しやすいようにするため、大項目として個人情報の種類を挙げ、小項目としてそれぞれの個人情報の利用目的を箇条書きにするのがよいかもしれません。
もちろん利用目的が更新された場合は周知している内容も更新する必要があります。
開示対象個人情報の取り扱いに関する苦情の申出先
個人情報の本人が苦情を申し出るときのためにプライバシーマーク(Pマーク)取得会社は苦情の申出先を公開していなければなりません。
「申出先」とは具体的に次の事項を含みます。
- 窓口の部署名または係名
- 住所
- 電話番号
メールアドレスまで周知しておくとお客様にとっても苦情の申し出がスムーズかもしれません。
認定個人情報保護団体の名称及び苦情の解決の申出先
この項目は会社が認定個人情報保護団体の対象事業者である場合のみ公表しておけば結構です。
時には「個人情報に関するクレームをこの会社に言ったけど話にならない!」とお客様が感じることもありますが、そのような場合にその会社のウェブサイトなどに認定個人情報保護団体の名称や苦情申出先が記載されていれば、お客様は次なるステップとしてそちらに苦情を申し立てることができるわけです。
開示請求のための手続き
プライバシーマーク(Pマーク)取得会社は個人情報を開示するための具体的な手続きを本人が知ることのできる状態にしておかなければなりません。
開示請求書の様式をPDFでダウンロードできるようにしておき、その記入方法や送付方法などを周知しておくというのも一つの良い方法です。
まとめ
以上の6つの要求事項は個人情報保護法第24条を踏まえて定められたものですので、要求のいくつかはプライバシーマーク(Pマーク)(Pマーク)取得会社でなくても実施すべきものです。
規定の趣旨が個人情報の本人の権利の保護にあることを理解し、自社に要求されていることを実施するようにしましょう。
この記事のまとめ
- 6つの要求事項は個人情報保護法第24条を踏まえて定められたものなので、要求のいくつかはPマーク取得会社でなくても実施すべきもの
- 規定の趣旨が個人情報の本人の権利の保護にあることを理解し、自社に要求されていることを実施する
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株式会社UPFについて(2026年10月1日時点)
株式会社UPFは、プライバシーマーク(Pマーク)・ISMS(ISO/IEC 27001)・AIMS(ISO/IEC 42001)・TISAXなどの認証の取得・運用支援と、セキュリティ監査、AI利用ガイドラインの策定支援を行う情報セキュリティの専門会社です。
- 創業:2005年5月(認証取得支援は2009年から)
- 支援実績:累計5,695社(うちプライバシーマーク4,261社、ISMS 1,199社)
- 継続率:95%(2020〜2026年平均。初めてUPFを利用したお客様が、次回の更新もUPFに依頼した割合)
- 体制:プライバシーマーク審査機関(JIPDEC)の現役審査員が在籍(自らがコンサルティングを担当する企業の審査は行いません)。年間2,000件を超える審査関連の情報が社内に集まります
- 自社でも取得:プライバシーマーク、ISMS(ISO/IEC 27001)、ISO/IEC 27701
- 拠点:東京(本社)・名古屋・福岡。全国の企業に対応
- 数字の定義と根拠:UPFの支援実績・継続率などの数字の定義と根拠
この記事を書いた人
株式会社UPF
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